![Seguretat laboral](https://ocaglobal.com/storage/app/media/Certificacion/Cabecera/AdobeStock_319062848.jpg)
Auditories PRL
Què és?
Les auditories de Prevenció de Riscos Laborals venen establertes i definides per la Llei de Prevenció de Riscos Laborals LPRL 31/1995 i pel Reglament de Serveis de Prevenció segons el Reial Decret 39/1997.
Tal com estipula la legislació citada, les auditories han de realitzar-les totes aquelles empreses que desenvolupin activitats preventives i tinguin un servei de prevenció propi, aliè o mancomunat. En el cas que l’empresa estigui dins de l’annex I, s’haurà de realitzar l'auditoria cada dos anys; si no es pertany a aquest annex, es farà cada quatre anys.
Les auditories de Prevenció de Riscos Laborals tenen com a finalitat detectar incompliments de la normativa vigent i redefinir les deficiències detectades. Segons el R. D. 39/1997 les auditories han de desenvolupar-se mitjançant un anàlisis sistemàtic, documentat i objectiu, sempre dut a terme per personal aliè a l’empresa auditada i que reuneixi totes les competències tècniques necessàries així com l’autoritat jurídica exigida segons l’abast de l'auditoria.
L’auditoria és un instrument de gestió que persegueix reflectir la imatge fidel del sistema de prevenció de riscos laborals de l’empresa, valorant la seva eficàcia i detectant les deficiències que puguin donar lloc a incompliments de la normativa vigent per permetre l’adopció de decisions dirigides al seu perfeccionament i millora. Per tant, l’auditoria durà a terme un anàlisi sistemàtic, documentat i objectiu del sistema de prevenció.
La primera auditoria del sistema de prevenció de l’empresa haurà de dur-se a terme dins dels dotze mesos següents al moment en què es disposi de la planificació de l’activitat preventiva. L’auditoria haurà de ser repetida cada quatre anys, excepte quan es realitzin activitats incloses en l’annex I d’aquest reial decret, quan el termini serà de dos anys.
Els resultats de l’auditoria hauran de quedar reflectits en un informe que l’empresa auditada haurà de mantenir a la disposició de l’autoritat laboral competent i dels representants dels treballadors.
L’auditoria haurà de ser realitzada per persones físiques o jurídiques que estiguin en possessió d'un coneixement suficient de les matèries i aspectes tècnics objecte d'aquesta, i que comptin amb els mitjans adequats per realitzar-la. A més, les persones físiques o jurídiques que realitzin l’auditoria del sistema de prevenció d’una empresa no podran mantenir amb la mateixa vinculacions comercials, financeres o de qualsevol altre tipus, diferents a les pròpies de la seva actuació com a auditores, que puguin afectar a la seva independència o influir en el resultat de les seves activitats.
Marc legal
- Llei de Prevenció de Riscos Laborals LPRL 31/1995, modificada i actualitzada per la Llei 54/2003, del 12 de desembre, de Reforma del Marc Normatiu de la Prevenció de Riscos Laborals i el Reglament dels Serveis de Prevenció segons el Reial Decret 39/1997.
![Auditories PRL](https://ocaglobal.com/storage/app/media/Nuevas%20imagenes/CERTIFICACION/SEGURIDAD%20LABORAL/PRL/AdobeStock_184722065-2.jpg)
![]( https://ocaglobal.com/themes/ocatheme/assets/images/content_dynamic/content_left.jpg)
A qui va dirigit?
La Llei 31/1995 de Prevenció de Riscos Laborals obliga a totes les empreses a tenir un sistema per garantir la salut i seguretat dels treballadors.
A OCA Global podem realitzar l’auditoria PRL de la seva empresa donada la nostra experiència, independència i gran qualitat de servei.